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    2014山东枣庄市山亭公安分局招聘防暴队员的公告

    日期:2014-06-12 09:14:00   来源: 启仕教育   编辑:小启

      五、考试

      体能测试合格人员进入考试范围。考试由招聘工作领导小组统一组织,考试分笔试和面试,采取百分制计分形式。面试结束后,按照笔试、面试成绩各占50%的比例,确定报考人员的考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。

      (一)笔试

      1、笔试时间:2014年6月17日,上午9:00—11:00;

      2、笔试地点:山亭公安分局会议室;

      3、笔试内容:笔试采取闭卷方式,按照“统一组织、统一命题、统一阅卷”的方式进行。内容为公共基础知识、法律常识、时事政治等,满分100分。

      (二)面试

      1、面试时间:2014年6月17日,下午14:00—17:00;

      2、面试地点:山亭公安分局会议室;

      3、面试形式:参加笔试人员进入面试。面试采用结构化面试方法,满分100分。

      六、体检和政审

      面试结束后,按照考试总成绩高低等额依次确定体检人员。如果拟确定体检人员最后一名总分出现并列情况,则根据笔试成绩高低确定人选。进入体检范围人员按人民警察体检标准进行体检,体检合格人员由区公安分局进行政审。对体检、政审不合格人员造成的空缺,根据总成绩递补。

      七、公示

      对体检政审合格者,面向社会进行公示,接受监督。公示期为七个工作日。公示无异议的,办理聘用手续。

      八、聘用形式和待遇

      拟聘用人员实行试用期三个月(试用期包括在聘用合同期限内),试用期满经考核合格者,同山亭保安服务公司签订劳动聘用合同,实行劳动合同制管理,合同为三年一签。期满后经双方协商一致,可择优由山亭保安服务公司续签劳动合同。聘用人员工资不低于全区最低工资标准,并按国家规定缴纳社会保险。

      九、有关事宜

      本次招聘工作凡需通知和公示的相关事项均在山亭区人力资源和社会保障局网站上发布(网址:strsj.shanting.gov.cn)。

      监督电话:8864132,8864133

      咨询电话:8864116

      枣庄市公安局山亭分局

      二0一四年六月十一日

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