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因工作需要，现面向社会公开招聘司法辅助人员若干名。现将有关事宜公告如下：
一、招聘岗位和岗位职责
招聘岗位有书记员、司法警察、新闻宣传、计算机技术四类。
(一)书记员
主要职责为：负责庭前准备的事务性工作，案件庭审、调查、询问、合议等环节的记录工作，裁判文书的文字校对、交付印刷工作，检查或落实法律文书送达工作;案卷材料的整理、装订、归档;完成法官交办的其他事务性工作。
(二)司法警察
主要职责为：承担值勤、值庭、送达、押解、看管、维护机关安保和办公秩序等审判警务保障工作。
(三)新闻宣传
主要职责为：通讯报道、新闻稿件的写作;制作、擅长运用各种软件编辑短视频、微信图文;新媒体运营(微博、微信、抖音等)。
(四)计算机技术
主要职责为：能独立完成网络故障及三层交换机基础配置、熟悉计算机系统结构和软件管理技术、具有服务器操作系统工作经验、打印机和复印机故障诊断及排查经验、网络办公业务系统维护经验、Linux系国产系统运维经验。
二、招聘条件
1、拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法、作风正派、品行端正，有良好的政治素质、业务能力。自愿从事司法辅助工作，自觉学习并遵守司法规范和礼仪，服从安排，爱岗敬业。
2、未受过刑事、治安处罚和党纪、政纪处分，没有其他违反国家法律、法规等行为，无酗酒、赌博等不良嗜好。
3、书记员岗位，要求法学专科或非法学本科以上学历，要求能快速、准确地进行计算机文字录入，熟练运用Word、Excel等软件，有一定语言文字归纳和庭审应对等审判辅助工作能力;司法警察岗位，要求体育类、公安类专业大专以上学历，退役军人可放宽至高中学历(其中伶俐人民法庭司法警察1名，面向青秀区伶俐镇本地居民招聘);新闻宣传岗位，要求中文、新闻、影视类专业本科以上学历;计算机技术岗位，要求计算机、电子信息工程类专业本科以上学历。
4、书记员、新闻宣传、计算机技术要求年龄在30周岁以下;司法警察要求年龄在26周岁以下，具有B证以上驾驶证、写作特长、警用技能训练特长可放宽至29周岁。
5、具备正常履行职责的良好身体条件。
三、招聘工作安排
(一)报名
1、报名时间：自公告之日起至2022年3月25日止。
2、报名材料：
(1)报名表(见附件，需按要求、如实填写且附寸照);
(2)身份证、毕业证、学位证复印件;
(3)近期全身生活照1张;
(4)个人健康码及14天内行程轨迹截图;
(5)其他(如国家统一法律职业资格证或获奖证明等)。
注：提交的有关证件材料均为复印件，材料必须真实、有效，如有弄虚作假，一经发现即取消相应资格。
3、报名方式：网络报名。
报名材料电子版打包发至青秀区法院政治部邮箱qxqfyzzb@163.com),笔试时须提供原件核对。
(二)资格审查和笔试、面试
根据招聘条件对报名人员进行资格审查，结合岗位需求及报名情况等，本单位可从中择优甄选进入笔试。通过笔试的，方能进入面试。笔试和面试的具体时间、地点另行通知。
书记员技能测试内容为听打情况(即在规定时间内，按照语音进行计算机中文录入，以内容的完整度、汉字数量的准确度进行计分)。
司法警察技能测试内容为体能测试(参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》等)。
新闻宣传技能测试内容为编辑短视频或新闻稿件的写作。
计算机技术技能测试内容为实际操作现场设备。
(三)体检和考察
根据笔试面试综合成绩确定体检人选，统一组织到指定医院(三级甲等)体检，费用自理。体检合格人员进行政审。
(四)确定拟聘人选和公示
根据应聘人员的笔试面试和体检、政审情况，由南宁市青秀区人民法院党组综合酝酿确定拟聘人选并进行公示。
(五)办理聘用手续
公示期满后，没有反映问题或反映问题经查实不影响聘用的，按有关要求和程序办理聘用手续。聘用人员统一与指定劳务派遣公司签订劳动合同，派遣至我院工作，首次合同期限为两年，试用期为两个月(包含在首次签订劳动派遣合同期限内)。试用期间如不适合岗位工作者解除劳务派遣合同。
四、工资待遇
聘用人员工资待遇包含以下部分：
(一)薪酬按照《关于调整青秀区机关事业单位利用财政资金聘用外聘用人员薪酬标准的通知》(南青人社通〔2020〕10号)执行。月薪为3660元，其中：基本工资2562元，绩效工资1098元。年度考核合格等次晋升工资(年度综合考核评定累计满两年合格以上晋升一个等级，最高可晋升10级，每级级差100元)。
(二)由劳务派遣公司按规定办理社会保险(养老、医疗、失业、工伤、生育)及住房公积金手续。
五、其他
(一)应聘人员应对所填报的信息及提供资料的真实性负责。凡提供虚假材料、信息或故意隐瞒不良记录的，单位有权随时取消应聘人员聘用资格。因招聘工作需要，单位要求应聘人员提供其他辅助佐证材料的，应聘者应予配合。
(二)应聘人员应保持手机通讯畅通，如无法联系或未按时参加考试、政审、体检等手续者，视为自动放弃。
(三)本单位有权根据报名情况调整招聘计划。
(四)根据资格审查、面试、考核、体检结果拟定聘用人员名单报城区党委、政府审批，并经公示无异议后与劳务派遣公司以劳务派遣的形式签订《劳动合同书》，由劳务派遣公司将聘用人员派遣到南宁市青秀区人民法院工作。
(五)其他未尽事宜，解释权归青秀区人民法院。
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南宁市青秀区人民法院
2022年3月10日
原标题：南宁市青秀区人民法院2022年度公开招聘司法辅助人员简章
文章来源：http://qxqfy.chinacourt.gov.cn/article/detail/2022/03/id/6570046.shtml
