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四、特设岗位全科医生的待遇
(一)薪酬待遇。特岗全科医生在聘期内，执行国家统一的工资制度和标准，工资收入与县级公立医疗机构同等条件临床医师工资收入水平相衔接。实施全科医生特设岗位计划所需资金由中央和自治区财政共同承担，2019年按8万元/人.年给予补助，主要用于特岗全科医生符合国家规定的工资性支出。
特岗全科医生按规定收取签约服务费，医疗卫生机构在绩效工资内部分配时要向承担服务的特岗全科医生倾斜。
设岗县级公立医疗机构负责为特岗全科医生发放工资和办理社会保险等手续。
(二)社会保险及其他待遇。依法为特岗全科医生办理参加社会保险并建立补充养老保险，确保特岗全科医生享受相应的社会保障待遇。服务的乡镇卫生院要为特岗全科医生提供相应的周转住房和必要的生活条件，要为特岗全科医生解决工作、培训的差旅费用。
(三)教育培训。优先安排特岗全科医生参加继续医学教育，为特岗全科医生提供有全科医学特点、针对性和实用性强的继续医学教育项目。县级公立医疗机构充分发挥技术指导和支持作用，每月对特岗全科医生集中培训，有条件的地方可以定期组织特岗全科医生赴外地培训。鼓励特岗全科医生参加远程培训。
(四)职称晋升。特岗全科医生在乡镇卫生院的工作时间，计算为城市医生在晋升主治医师或副主任医师前，到基层累计服务时间。特岗全科医生到基层医疗卫生机构工作的，可提前一年申请职称晋升，享受基层卫生高级职称评审政策，并可在同等条件下优先聘用。
(五)职业发展。特岗全科医生聘期满后，鼓励长期在城乡基层医疗卫生机构工作，城乡基层医疗卫生机构面向社会公开招聘时，拿出一定数量岗位招聘服务期满的特岗全科医生。在编制限额内，乡镇卫生院可按有关规定将其聘任到领导岗位或纳入用编人员岗位管理。应聘前有工作单位的特岗全科医生，可在公开招聘的前提下，通过考核方式招聘回原单位工作，也可通过公开招聘到其他医疗机构工作，招聘单位在同等条件下优先聘用。
聘期结束后，对于聘期内每年年度考核合格、本人志愿长期扎根乡镇卫生院服务的特岗全科医生，经县级卫生健康、编制、人力资源社会保障部门行政部门核准，由乡镇卫生院按有关规定正式聘用，按用编人员管理对于聘期内2年以上年度考核优秀、本人志愿到县级公立医疗机构工作的特岗全科医生，经县级公立医疗机构考核，县级卫生健康、编制、人力资源社会保障部门核准，在县级公立医疗机构空余编制内，由县级公立医疗机构按有关规定正式聘用，并将其纳入编制内岗位管理。
五、招聘程序
(一)报名方式。应聘者自行到百色人才网(www.bs.gxrc.com)下载《乐业县艰苦边远地区全科医生特设岗位公开招聘报名表》(附件2)，如实填写后，将报名表的电子版于2019年6月21日前，发送至乐业县卫生健康局人事股(Lyrsg2551413@163.com)
(二)资格审查。县卫生健康部门会同人力资源社会保障部门负责资格初查工作。报考人员在规定的时间内(具体时间由县卫生健康部门通知)，持相关证件和《广西艰苦边远地区全科医生特设岗位公开招聘报名表》纸质版到县卫生健康部门进行资格审查。审查结束后，通过资格审查的应聘者名单于6月底在百色人才网(www.bs.gxrc..com)进行公布。
(三)面试。参加面试人选确定后，经面试资格复审后在百色人才网上发布面试公告。面试公告发布后，如有考生自愿放弃面试资格的，不再递补面试人选，按实有人数进行面试。凡未按时参加面试的考生视为放弃面试资格。
面试资格复审时间：原则上在面试前的3天内进行。
面试时间地点。面试时间：具体时间另行通知。面试地点：乐业县(具体详见面试通知书)。
面试严格实行考官与考生双抽签制度，即面试当天考官抽签确定考场，报考人员抽签确定参加面试的顺序。考官按考生面试序号给予评分。
面试期间，报考人员严禁携带手机等通讯工具进入候考室和面试考场。招聘单位和组织实施部门及相关工作人员不得向面试考官提供考生的个人信息，不得介绍考生与考官见面。考生面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息;凡透露的，扣减面试成绩的5%-20%，情节严重的，取消其面试成绩。
面试成绩在当天面试结束时当场公布，并经考生签名确认。
(四)考核方法。根据桂人社发〔2011〕155号和桂人社发〔2015〕37号文件规定，由县卫生健康局、人力资源社会保障部门将直接进入考核和通过面试的考生进行全方位的评分考核，考核成绩从高至低的顺序按岗位计划招聘人数1：1的比例确定体检。
(五)体检、公示。体检由县卫生健康部门组织实施，在县级以上综合性医院进行。体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。
拟聘用人员名单在百色人才网公示7个工作日。
(六)签订聘用合同。经公示无异议的，由县卫生健康部门督促全科医生特设岗位服务单位按照国家有关规定与其签订聘用合同，明确双方的权利和义务。
六、其它事项
招聘工作严格按照相关政策规定执行。负责公开招聘的工作人员和应聘者应严格遵守有关规定。对违反公开招聘纪律的应聘者，视情节轻重取消考试或聘用资格;对违反规定招聘的受聘者，一经查实，解除聘用合同，予以清退。应聘者如有疑问，可直接向招聘单位咨询。
联系人：韦敏霞
咨询电话：0776-2554131
监督电话：0776-7922181
附件：1.乐业县开展艰苦边远地区全科医生特设岗位计划招聘单位名册.doc
2.2019年乐业县艰苦边远地区全科医生特设岗位公开招聘人员报名表.doc
乐业县人力资源和社会保障局 乐业县卫生健康局
2019年6月12日
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