Q群：
2.发布面试公告
面试人选确定后，由河池市人力资源和社会保障局在河池人才网上发布面试公告。面试公告发布后，自愿放弃面试资格的，不再递补面试人选，按实有人员进行面试。
发布面试公告时间：面试前一个星期。
3.面试资格复审
面试前，各县(区)人力资源和社会保障部门、招聘单位将现场对进入面试的人员进行面试资格复审。报考人员应提供报名申请材料的原件。2018年应届普通高校毕业生在资格复审阶段无法提供学历、学位证书原件的，应提供所在学校出具的相关证明材料。原则上，2018年应届普通高校毕业生提供学历、学位证书原件的截止时间为2018年7月31日，逾期将视为自动放弃聘用资格。
面试资格复审时间：面试前3天内进行。
4.面试时间地点
面试时间、地点由河池市人力资源和社会保障局统一确定。具体时间、地点见面试公告。面试通知书由招聘单位、主管部门或县(区)人力资源和社会保障部门负责发放。
面试时间：2018年7月中上旬。
5.面试方式
面试将采取结构化面试或者结构化面试+实际操作能力(专业)测试的方式进行。
各个岗位具体的面试方式以实际公布的面试公告为准。
6.面试成绩
结构化面试成绩满分为100分，60分为合格;实际操作能力(专业)测试成绩满分为100分，60分为合格。面试成绩不合格的不得列为考核人选。
(1)采取结构化面试的岗位，面试总成绩=结构化面试成绩。
(2)采取结构化面试+实际操作能力(专业)测试的岗位，面试总成绩=结构化面试成绩×50%+实际操作能力(专业)测试成绩×50%。
7.面试组织管理
面试严格实行考官、考生双抽签制度，即面试当天考官抽签确定考场，考生抽签确定参加面试的顺序。面试期间，对面试考官和考生实行封闭管理。严禁携带手机等通讯工具进入面试考场。招聘单位不得向面试考官提供考生的个人信息。考官按考生面试序号给予评分。考生面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的，面试成绩按零分处理，其余按扣3分处理。
8.面试成绩应在面试结束当天公布。
(三)考试综合成绩确定
综合成绩=笔试总成绩+面试总成绩
