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㈢愿意承担职称低聘风险。选调入县城学校的教师，如县城学校相应岗位数没有空缺或未设置相应岗位，则聘用到相应层次专业技术岗位的最低等级岗位，并按新聘岗位确定国家规定的工资待遇。之后，再按照岗位设置管理有关规定，可重新竞聘岗位，并按新聘岗位确定国家规定的工资待遇。
五、选调程序
㈠组织报名
1.报名时间：第一批报名时间为7月7、8日;第二批报名时间为7月17、18日。
2.报名地点：县教育局四楼小会议室。
3.报名要求：报名者只限报考一个学校的教师岗位。报考时携带本人身份证、毕业证、教师资格证、获奖证书原件及复印件，并交近期1寸免冠彩色证件相片2张，填写好《平乐县2017年公开选调县城学校教师报名登记表》、《平乐县公开选调县城学校教师考核评分表》，报名时交工作人员。
4.其他注意事项。
⑴报名采取自愿的方式。对于目前借调在县城上述学校的教师，不报名参加选调及报名参加了选调而未入选的教师，一律安排回原编制学校;如果编制所在学校超编的，则优先考虑交流到有空编的乡镇学校。
⑵对于交流轮岗到县城学校的教师，可以参加县城学校的公开选调，如果未能入选，则根据原交流轮岗的期限，继续在现任学校任教至交流轮岗时间结束。
⑶县城学校公开选调分两批进行，第一批开展选调的学校是实验中学和一小，第二批开展选调的学校是一中和三小。在第一批选调中未入选的教师可以参加第二批选调。
㈡试教及总成绩计算
1.试教资格审查：所选调科目报名人数超过1：2比例，根据《平乐县公开选调县城学校教师考核评分表》，先由竞聘教师进行自评，报名时交选调学校，由选调学校组织考核组进行核验，按得出的总分，从高分到低分，根据所选调科目名额按1：2的比例确定试教入围人员。凡借调到选调学校每年加0.2分，并计入审查总分。如选调科目报名者不超过1：2比例，报名者可以直接参加试教，试教成绩低于80分(不含80分)不予以选调。借调年限加分只考虑连续借调至今的教师(以借调通知为准)，下同。
2.试教方式：采取模拟试教方式进行，每位试教者按抽签序号进行备考，备考时间为20分钟;试教者在进入考场时只能报试教序号，不准通报个人姓名，违者按零分处理。试教时间为10分钟，主要测试试教者教学能力水平和掌握专业知识的能力。
3.试教成绩计算：试教成绩按各位评委评分结果中去掉一个最高分和一个最低分后，其余有效分的平均值为试教者的最后成绩(计算结果按四舍五入保留到小数点后两位)。
4.总成绩计算：总成绩由两部分组成，即：总成绩=试教成绩+借调选调学校加分。凡借调到选调学校每年加0.15分，并计入总成绩。
5.试教内容：试教前临时通知。
6.试教赋分：试教分值为100分。
7.试教时间：7月，具体时间另行通知。
8.试教地点：具体地点另行通知。
㈢考核、任用。
1.根据学校实际岗位需求，经领导小组审核批准，按照同一岗位试教教师面试总成绩从高分至低分确定考核人选。如果相同岗位选调数内末位试教教师出现面试总成绩并列时，需增加附加试教测试，附加试教测试成绩高分者确定为考核人选。
2.由选调学校进行考核，经领导小组讨论研究，确定拟选调名单，并在平乐县教育信息网上公示，公示无异议后报县人民政府审批，办理相关入编手续。
3.选调入县城学校的教师，实行试用制，试用期限为1年。在试用期内，经学校考核不合格的，退回原单位工作或由县教育局根据实际需要安排到有空编的乡镇学校工作。
原标题：平乐县教育局关于2017年公开选调县城学校教师的通知
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2017年7月6日
