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广西农村信用社秉持“以人为本、人才强社”理念,积极为各类人才搭建施展才华、成就事业的平台。根据业务发展需要,现面向社会诚聘各类英才,诚邀您的加盟!
一、招聘计划
本次各市、县农村合作金融机构共招聘895人,其中:综合类620人、信息科技类270人、越南语类5人。主要从事柜面业务、客户服务、小微贷款等工作。具体招聘计划详见附表。
二、招聘对象
本次招聘对象为全日制普通高校或境外院校毕业人员。
三、招聘条件
(一)基本要求
1.遵纪守法,诚实守信,品行端正,无违法违纪行为及其他不良记录,无金融从业资格准入限制。
2.事业心和责任感强,有良好的团队协作精神和学习能力,以及良好的口头和书面表达能力。
3.五官端正,面部和身体无明显缺陷,身心健康,无精神病史、手指残缺、色盲及其他不适合银行从业的情形。
4.热爱农村金融事业,认同农信企业文化,服从工作安排,能适应基层工作。
(二)年龄要求
大专毕业生应1994年11月1日以后出生,本科毕业生应1993年11月1日以后出生,硕士研究生应1989年11月1日以后出生,博士研究生应1986年11月1日以后出生。
(三)学历及专业要求
机构 | 综合类 | 信息科技类 | 越南语类 |
南宁等地级市所在地农合机构(即附表中带“▲”的机构) | 全日制本科及以上,专业不限 | 全日制本科及以上,信息科技相关专业(专业目录附后) | |
其他农合机构 | 全日制大专学历,限金融、财会、法律专业;全日制本科及以上,专业不限 | 全日制大专及以上,信息科技相关专业(专业目录附后) | 全日制大专及以上,越南语专业 |
(四)其他要求
1.具有中级会计师、审计师、统计师及以上职称,或持有注册会计师、税务师、资产评估师、房地产评估师、特许金融分析师、精算师、法律执业资格证、人力资源管理师、建造师、造价工程师等专业资格证书的人员同等条件优先。
2.学历为全日制大专的广西建档立卡贫困户子女,报考户籍或生源地所在县农合机构(不含南宁等地级市所在地农合机构)综合类可放宽专业。
3.报考南宁市区联社综合类的,本科学历的应聘人员应为国内双一流高校(不含独立学院)毕业或2019年QS世界大学排名前300名院校毕业,研究生学历的应聘人员应本硕均为普通全日制毕业。
4.实行亲属回避制度,应聘人员应与所报考机构在岗员工无夫妻、子女、女婿、儿媳、亲兄弟姐妹关系,且与所报考机构高管人员无三代以内旁系亲属、近姻亲关系。
四、招聘程序
(一)网上报名
1.本次招聘采取网上报名方式,不设现场报名。报名时间为2019年11月24日至2019年12月4日24时。
2.应聘人员通过广西农村信用社官方网站(http://www.gx966888.com)人才招聘栏目进行报名,按照要求进行注册,填写报名信息。
3.报名时须上传身份证、证件照、全身生活照,应届毕业生须上传学信网教育部学籍在线验证报告,历届毕业生须上传学历学位证书、学信网教育部学历证书电子注册备案表、学位网学位认证报告,境外学历者须上传国(境)外学历学位认证书或学习证明等相关证明材料,建档立卡贫困户子女须上传广西脱贫攻坚精准帮扶手册、户口簿。由于报名资料不齐全、上传资料不清晰等原因,导致报名审核未通过的,应聘人员自行承担责任。
4.应聘人员只能报考一家机构的一个岗位,在报名时间截止前可更改报考机构和岗位,报名结束后不可更改报考机构和岗位。报名前请认真了解报考机构岗位的招聘条件和要求,根据自身条件选择适合的报考机构和岗位。
5.具体报名事宜请认真查看《报名须知》。
(二)资格审查与甄选
1.招聘单位根据招聘条件对应聘人员进行资格审查,并根据岗位需求及报名情况等,择优甄选确定入围笔试人员。
2.招聘单位将通过短信通知入围笔试人员,应聘人员本人也可登陆报名系统进行查询,入围笔试人员应在规定时间内登陆报名系统确认是否参加笔试,未按时确认的,视为自动放弃考试资格。
3.查询资格审查结果和笔试确认时间初定为2019年12月中旬,请应聘人员注意关注报名网站公告信息。
(三)笔试
笔试时间初定为2019年12月中下旬。确认参加笔试的人员自行登陆报名系统下载并打印准考证,打印准考证时间敬请关注报名网站公告信息。笔试具体时间、地点及要求以准考证载明的信息为准。
(四)面试
以各招聘机构为单位,按岗位类别并根据招聘计划的一定比例,依照笔试成绩从高分到低分确定面试人员。具体面试时间及要求另行通知。
(五)考察
综合笔试和面试成绩,按一定比例从高分到低分确定考察人员。
(六)体检录用
根据考察情况,结合岗位的要求,择优确定拟录用人员,统一开展体检,体检标准参照公务员录用体检标准执行。体检合格者,予以办理录用手续。
五、用工形式及待遇
(一)应聘人员被录用后,首次劳动合同期限为3年(含试用期6个月),试用期间考核不合格的,解除劳动合同。
(二)应届毕业生如获录用资格,必须在规定的时间内签订三方就业协议,否则取消录用资格。
(三)招聘单位将提供本行业富有竞争力的薪酬待遇,按国家规定缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业等社会保险和住房公积金,享有企业年金和带薪年休假,并提供良好的培训和多元化职业发展平台。