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3 、能力测试。 采取笔试、面试相结合的办法。测试由湘潭市经信委(市国防科工局)统一组织。
(1)笔试。笔试内容为综合素质、分析解决问题能力测试。笔试总分100分。笔试时间和地点另行通知。
(2)面试。根据笔试成绩，从高分到低分按1：3的比例确定面试入围人选，面试内容主要考察考生理性思维、沟通协调、语言表达、心理调适、处理问题等方面的能力。面试总分100分，面试时间与地点另行通知，面试顺序在面试前抽签决定。面试入围人员，参加面试时需提交单位加盖公章的同意报考证明。
(3)成绩综合：按笔试成绩占60%和面试成绩占40%的比例计算能力测试总成绩。综合成绩在湘潭市经济和信息化委员会网站上进行公布qstp://www.xtjxw.gov.cn/。
4、考察。 根据能力测试总成绩，从高分到低分按1：2的比例依次确定考察人选。
5 、体检。 根据选调职位等额确定体检对象，体检到指定医院进行体检。体检比照国家公务员录用的体检标准执行，体检如有不合格者，则从考察合格者中按综合成绩依次递补。
6 、讨论决定 。根据考察、体检情况，经市经信委党委集体研究确定拟遴选任职人选。
7 、公示和办理手续。
拟遴选任职人选在湘潭市经济和信息化委员会网站上qstp://xtjxw.gov.cn进行公示，公示期为7天，经公示无异议后呈报市人力资源和社会保障局等部门，依程序办理相关手续。
五、待遇及管理
公开遴选人员一经录取，必须服从组织安排。公开遴选人员享受市经信委(市国防科工局)工作人员同等待遇，由市人力资源和社会保障局等部门按国家有关规定核定。
六、其他事项
1、遴选工作由市人力资和社会保障局指导，全过程接受社会各界监督。湘潭市经信委纪检监察室全程参与并监督本次公开遴选工作。
2、未尽事宜，请致电湘潭市经信委组织人事科咨询，联系电话：0731-58570240，联系人：刘先生 马先生。
3、本公告由湘潭市经信委(市国防科工局)负责解释。
附件：
1、《2014年湘潭市经信委(市国防科工局)公开遴选机关工作人员职位(岗位)表》
2、《2014年湘潭市经信委(市国防科工局)公开遴选机关工作人员报名表》
2014年5月26日
