Q群：
3、考试时间
（1）笔试：2011年8月16日上午9:00－11:30。
（2）面试：时间另定。
4、考试地点
（1）笔试地点：见准考证；
（2）面试地点：另行通知。
5、考试总成绩计算方式
考试总成绩=公共科目笔试成绩（40%）+专业知识笔试成绩（30%）+面试成绩（30%）。
6、加分
参加大学生志愿服务西部计划、“三支一扶”等项目志愿者服务期满的高校毕业生的考生，按有关规定加分。
（三）体检和政审
1、根据考试总成绩，按学科从高分到低分等额确定体检人员。
2、体检时间：另定。
3、体检标准：体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（〔2010〕年修订版）和《公务员录用体检操作手册（试行）》（〔2010〕年修订版）执行。
4、体检地点：另行通知。
5、其他事项：对体检结论有疑问者，自体检结论公告之日起2天内本人提出复检要求，经区公招教师领导小组同意后，可复检一次，体检结果以复检结论为准。
6、政审：体检合格者，由区教育局、区人社局及招聘单位对拟聘人员政治思想素质、业务能力、遵纪守法情况、道德品质修养、日常学习工作情况等组织考核，并对应聘人员资格条件进行复查。
若体检、考核不合格出现缺额时，经区公招教师领导小组同意，可按报考专业的考生总成绩从高分到低分依次递补。
（四）录取和聘用
1、公示
根据笔试、面试、体检、考核结果，分学科按总成绩从高到低等额确定该学科拟聘人员，拟聘人员分别按学科总成绩从高分到低分的顺序，由考生自愿选择该学科的具体岗位（即学校）。拟聘用人员名单，经区公招教师领导小组审定后，向社会公示，接受社会监督。对拟聘人员有异议的，必须在公示期内反映，逾期不予受理。
2、聘用
由区教育局、区人社局、区委编办、学校按照《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》规定程序办理有关聘用手续。
3、首次聘用后须在聘用单位工作满5年才能流动。
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