根据《南川区2015年下半年公开招聘事业单位工作人员简章》规定,面试比例为1:2。参加面试人选按面试比例,根据公共科目笔试与专业科目测试成绩之和从高到低依次确定。面试比例达不到规定比例的,相应递减招聘岗位人数至规定比例(递减后的招聘岗位人数按“实际参加面试人数×面试比例”公式计算,出现小数按四舍五入法处理)。无法递减的,考生笔试总成绩不低于其他岗位(即按专业科目测试相同岗位进行分类)进入面试人员的最低成绩方可进入面试;若最后一名面试人选成绩出现并列,则并列进入面试。现将笔试成绩和进入面试人员公布如下(面试时间和地点另行通知,请进入面试的考生关注南川区人力社保网):
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