2019广西公务员申论范文：基层干部成为乡村发展“铺路石”

当前农村发展，取得一定的成绩，农民生活更加富裕，农村环境更加优美，农业发展更加多样，但是我们却也必须正视一些问题：基层干部存在能力短板，不想干，不敢干，不能干，造成部分农村发展陷入困境，“空心村”现象日益突出，阻碍城乡协调发展。所以，乡村要发展，干部是关键。

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基层干部要成为一个有胆有识的战略家。有勇有谋方能成就大事，对每一位基层干部来说，不仅需要有敢想敢干的勇气还有能干可干的谋略，面对乡村问题，要合理规划，敢于挑战。就比如基层干部老朱，面对村庄发展面临难题，没有退缩，积极寻找方法，利用自己的胆识，充分规划，整合各方资源，让曾经的落后村成为了富裕村;而反观当前部分基层干部，面对贫困，找理由，找退路，推责任，总想依靠上级部门，甚至出现不愿脱下“贫困帽”的情况，让乡村振兴成为一纸空谈，所以，乡村要振兴，干部要重拾勇气，也要提升智慧。

基层干部要成为一个脚踏实地的实干家。“空谈误国，实干兴邦”，“喊破嗓子不如甩开嗓子”，基层只有肯干事干，才能真正的带领乡村发展进入新阶段。不论乡村“能人”老葛，还是乡村“富矿”挖掘者老靳，亦或者是人民的公仆焦裕禄，他们都有一个共同的特点，就是以乡村发展为根本，充分融入当地实际，深入当地群众，用自己的真实行动真正的改变农民生活，农村面貌。而习近平总书记也提出了基层干部要做发展的开路人和班子的带头人，成为工作实干家才能推动基层发展。因此，乡村要振兴，干部要真抓实干，也要苦干实干。

乡村振兴战略的实现不仅仅是关于农村、农业、农民发展的关键，同样也是推动国家振兴的关键，而其中，基层干部的作用尤为重要，基层干部作为乡村工作的“引路人”，只有明确自己的定位，定目标，定方向，干真事，干实事，才能让农业强起来，农村美起来，农民富起来，最终全面推进全面建成小康社会的目标实现。