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    2014年招商银行广东深圳分行招聘公告

    日期:2014-07-02 14:31:00   来源:

      一、投资顾问岗

      岗位职责:

      1.负责境内各分行私人银行投资顾问的日常管理,督导境内分行贯彻执行私人银行投资顾问服务的相关专业方法和制度;

      2.协助境内分行深度经营5000万以上超高资产净值客户,参与超高资产净值客户会谈,协助提供境内外资产配置、财富保障、财富传承、法律、税务和综合融资等综合金融解决方案;

      3.综合分析境内外经济、各类投资市场以及各类金融产品工具,拟定相应投资策略,结合客户需求提出资产配置建议,进而选择产品工具组合以实施资产配置,并定期跟踪检视和调整;

      4.负责境内各分行私人银行投资顾问和私人银行客户经理的投资顾问工作方法、客户深度经营方法、资产配置、财富保障与传承、法律、税务和融资等方面专业能力培养,策划和组织实施相关专业培训;

      5.对分管的细分投资顾问服务领域进行全行业务推动和专业培训。

      任职要求:

      1.品行端正,无不良记录,年龄32周岁以上,8年以上金融从业经验,5年以上财富管理从业经验,国内外大学财经专业全日制本科(含)以上学历;

      2.具有良好的职业道德、工作责任心和团队精神,能承担较大的工作挑战和压力;

      3.熟悉私人银行或高端财富管理业务和投资顾问服务,有私人银行投资顾问工作经验者优先;

      4.较好的私人银行财富管理专业基础和较强的学习能力。熟悉境内外资产配置、保障型保险规划、税务筹划、法律咨询、家庭工作室业务者优先;持有CFA、注册税务师、律师等相关资格证书者优先;

      5.有较丰富高端客户经营维护经验,有一定的管理能力和经验;

      6.口头及文字表达、沟通能力强,善于发挥影响力;分析问题及逻辑思维能力强;

      7.对投资顾问岗位工作有浓厚兴趣,有将该岗位及私人银行财富管理事业作为其长期职业发展规划的意愿。

      二、私人银行产品经理岗

      岗位职责:

      1.负责私人银行固定收益类产品的研发与创新、业务推动、准入审核、前期尽职调查、产品销售管理等工作;

      2.负责私人银行权益类产品的研发与创新、业务推动、准入审核、前期尽职调查、产品销售管理等工作;

      3.负责私人银行另类产品的研发与创新、业务推动、准入审核、前期尽职调查、产品销售管理等工作;

      4.负责私人银行产品生命周期管理,包括且不限于产品净值维护、产品系统维护、产品信息披露、产品后续跟踪与管理、产品收入管理、合作机构维护与管理等工作;

      5.负责制订相关产品业务规范及有关业务操作制度。

      任职要求:

      1.品行端正、无不良记录,具有全日制大学本科及以上学历;

      2.本科学历具有五年以上或硕士学历三年以上银行、证券、基金、信托、私募机构等行业从业经验,有对公信贷业务、信托项目管理、证券投资、资产管理或投资银行及其产品设计相关工作经验优先,拥有CFA、CPA、FRM、CFP证书优先;

      3.具体岗位要求:

      3.1证券投资类产品研发与推广岗位要求:较强的宏观经济、行业或上市公司研究与分析能力,具备敏锐的洞察力和较强的风险控制能力;熟悉证券投资(含股票、债券、期货等)相关的专业知识,并能熟练掌握运用财务分析、行业分析、数据分析等方法与工具。

      3.2固定收益类产品研发与推广岗位要求:精通融资类金融工具的运用和产品设计,具备财务分析能力,掌握融资类产品业务拓展与规划管理的技能;具备一定的信用风险和合规风险审查能力。

      3.3另类产品研发与推广岗位要求:熟悉投资管理、项目管理、财务金融等相关的专业知识,并能熟练掌握运用财务评估、行业分析等方法与工具; 有较强的宏观经济、行业或上市公司分析能力,具备敏锐的洞察力和较强的风险控制能力; 熟悉投融资分析、风险评估和各种投融资流程;了解相关的法律和政策;

      4.具备良好的沟通谈判能力和组织协调能力,富有创新意识;

      5.认同招行文化,具有高度的责任感、职业精神和良好的职业道德;

      6.具备较强的责任心和团队精神、能承担较大的工作压力;

      三、投资研究岗

      岗位职责:

      1.负责对境内和境外主要投资市场进行研究分析,包括:宏观经济、财政货币等相关政策、境内及境外主要国家地区股市、债市、外汇、商品、房地产市场等;

      2.负责对境内和境外主要金融投资的产品工具进行研究分析,包括:各类公募基金、对冲基金、VC/PE及并购基金、衍生品、结构性产品、非标债权产品、银行理财产品等;

      3.基于全视角投资市场研究,形成相应投资策略,组合运用境内外金融投资产品工具,形成不同类型的资产配置建议方案,用以支持全行私人银行及财富管理部门的针对客户的资产配置;

      4.为总行私人银行及财富管理部门提供投资相关的买方研究,包括:为私人银行产品创设及创新提供策略和建议,参与产品评审,参与绩效跟踪;为私人银行全权委托资产管理提供投资策略、产品组合管理的支持;

      5.面向境内私人银行客户定期主讲投资策略报告会或进行面谈沟通,分析境内外宏观经济、各类金融市场及投资策略;

      6.负责境内分行私人银行投资顾问和私人银行客户经理在市场及金融产品研究分析方面专业能力的培养,策划和组织实施相关专业培训。

      任职要求:

      1.品行端正、无不良记录,6年以上金融从业经验,3年以上市场或金融产品研究分析领域从业经验,国内外大学全日制法律或财经专业本科(含)以上学历;

      2.具有良好的职业道德、工作责任心和团队精神,能承担较大的工作挑战和压力;

      3.有较丰富的境内外宏观经济、各类市场和金融产品工具的研究分析经验,具成体系的分析方法框架,CFA持证人优先;

      4.分析思考有深度和前瞻性,逻辑思维能力强,具较强的学习能力;

      5.具备较强的文字及口头表达以及沟通能力;

      6.对投资研究岗位工作有浓厚兴趣,有将该岗位及私人银行财富管理事业作为其长期职业发展规划的意愿。

      四、境外系统运营规划岗

      岗位职责:

      1.负责私人银行境外业务运营流程体系建设及相关制度制定;

      2.负责私人银行境外业务系统建设规划、需求优化,研究论证并组织编写系统需求方案;

      3.负责私人银行境外业务系统开发过程管理,申请和沟通项目立项事宜,开展系统测试、验收及上线,编写系统操作制度、用户使用指南;

      4.负责与私人银行境外合作机构系统对接支持;

      5.负责私人银行境外业务系统的日常管理与维护,提供系统培训、咨询等专业支持。

      任职要求:

      1.品行端正、无不良记录,年龄35周岁以下,具有全日制大学本科及以上学历,具有信息技术、数理统计、金融、财经等相关专业背景;

      2.熟悉项目管理要求和流程,具备一定的项目管理能力,能够对大中型项目进行管理;

      3.具有3年以上系统项目管理工作经验,有境外金融行业客户关系管理系统、投资管理系统项目实施、境外基金运营经验优先;

      4.具有较强的文字表达能力和研究分析能力;

      5.具有业务创新能力和严谨的逻辑思维能力;

      6.具有较强的组织协调与沟通能力;

      7.具备较强的责任心和团队精神、能承担较大的工作压力。

      五、业务运营岗-财富交易清算

      岗位职责:

      1.负责财富管理业务相关的资金清算、交易处理和账务核算等日常业务运营工作;

      2.负责财富管理相关业务的统计报表、业务凭证管理以及行内业务人员和行外合作机构的业务咨询等工作事务;

      3.承担财富管理业务相关的新业务、新功能、新品种的业务测试和操作规程编写等工作。

      任职要求:

      1.年龄30周岁(含)以下,具有全日制大学本科及以上学历,计算机、会计及相近专业;

      2.了解证券、基金、受托理财、保险、黄金等银行财富管理业务运营的相关知识;

      3.熟悉Excel、Word等工具;

      4.有银行相关业务工作经验1年以上,无不良记录的男性优先。

      六、客群及销售管理岗-个人外汇

      岗位职责:

      1.负责外汇业务客群品牌宣传与推广,包括品牌形象优化、宣传物料制作、品牌营销推广等;

      2.负责外汇业务客群营销活动策划与组织,包括:监控市场与同业营销活动开展并制定应对方案、构建全行客群营销活动体系、发起与推动全行营销活动、跟踪分支行活动开展情况等;

      3.负责推进分行外汇业务推广渠道的整合和创新,推进全行外汇业务产能的提升;

      任职要求:

      1.品行端正、无不良记录,年龄35周岁(含)以下,具有全日制大学本科及以上学历;

      2.三年以上银行工作经验,熟悉零售银行业务,从事过个人外汇业务岗位者优先,从事过分行客群经理、市场营销、品牌管理岗位者优先;

      3.思维活跃,具备敏锐的市场意识,乐于创新和尝试;

      4.具备较强的数据处理能力和文字表达能力,熟练应用EXCEL、PPT等各类办公软件;

      5.具有较强的责任心和团队精神及组织协调、沟通表达能力,工作细致,能承担较大的工作压力。

      七、业务管理岗-个人外汇

      岗位职责:

      1.建立零售外汇业务管理制度体系,实施日常质量检查、考核以及通报;

      2.组织定期开展管理工作会议,推动质量问题的落实整改 ,形成管理工作报告;

      3.开展对分行外汇业务管理人员以及一线销售人员的专业培训和辅导,推进网点外汇业务办理流程的优化,推进外汇业务开展的合规管理。

      任职要求:

      1.品行端正、无不良记录,年龄35周岁(含)以下,具有全日制大学本科及以上学历;

      2.三年以上银行工作经验,熟悉零售银行业务,具有银行个人外汇业务相关管理工作经验者优先;

      3.具备较强的业务督导能力,能独立开展管理分析、制度研究、检查督导等工作;具备较强的沟通和处理问题能力;

      4.性格开朗,工作细致,责任心强,工作效率高。

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