• 欢迎光临启仕教育官方网站
  • 当前位置:首页 > 备考资料 > 申论备考 > 正文

    黑龙江公务员考试申论热点:建立军官职业化制度

    日期:2014-06-16 08:58:00   来源:

      [ 2014黑龙江省考备考指导Q群:283859314 ] [ 报考指导微信号:hljqsjy ]

      【顶级名师课程】【各岗位分数线】【行测技巧】【申论备考】【准考证打印】

      2014年黑龙江省公务员考试公告已于4月28日正式发布,5月12日开始报名,黑龙江省人力资源和社会保障厅第一时间为各位考生提供2014年黑龙江省考最新资讯信息,更多招考信息、备考资料,请关注黑龙江省公务员考试网(hlj.qs101.com)

      一、申论归纳概括题型分析

      针对概括问题类的题目,试卷中主要呈现出两种大的类型,分别为某一主题问题,或者概括某一特定问题的原因。

      1、某一主题问题概括:主题问题是整篇材料或者片段材料所反映的最主要问题,此类问题一般是较为宏观的、抽象的,如果是出现在全篇材料中,这就有了一定的难度,解决的条件是考生细化每段材料,寻找关键词与主题问题表述,区分问题和原因、区分问题的表现和问题的危害,分析比较主题问题和勾画的信息是否有因果关系,构成因果关系的就逐一勾画标注,进行分门别类。教育军转干考试网提醒,解答此类问题,要注意的是问题与特定事实之间的关联,紧扣材料。

      2、某一特定问题的原因概括:特定问题相比整篇材料反映的主题问题是相对微观的、具体的,是主题问题的一个方面。这类题目一般出现在比较集中的材料中,与此对应的原因也就出现在问题的周围,也是相对集中,一般很好确认。教育军转干考试网提醒,此类题目在作答时,要紧扣资料,不能超出材料以外无限的延展。

      总之要做好概括问题题,必须在题干中找到这个“特定事实”终极参照,而且问题要界定准确,如果没有抓住问题,想找到原因就显得非常迷茫和困惑。

      二、军转干申论归纳概括答题技巧

      针对以上两种不同概括问题题型,公考生可以把握好以下几个答题步骤,方能突破。

      首先,界定特定事实,区分题干中所要求概括问题是某一主题问题还是特定问题。不管是何种问题,都可以在材料中寻求答案。因为题干是让你概括问题的,必定提到与此相对应的问题,然后把这个问题默记在心,带到阅读中去,逐一寻找问题的出处。

      其次,寻求段落,因为,参考给定资料和结合、根据给定资料这些要求是不一样的,所要找关键词所在材料范围也是不一样的。一般而言,参考或者资料中提到了什么等,这样的问法主要集中在若干个相邻的段落中,需要圈定出段落来,勾画出问题或者原因来。

      最后,答案的分门别类。比如宏观分析法中,可以按照整治、经济、社会、文化、科技和生态等角度来划分;微观分析法中,可以按照人员的角度、制度的角度、投入的角度、管理的角度等;另外还有主体分析法中,可以根据材料中体现出来的原因,按照不同的主体来组织答案,如政府方面、企业方面、社会方面、群众方面等等。教育军转干考试网提醒,按照不同的方法组织出来的答案不尽相同,但是逻辑和条理会更加清楚,得分会更高。

    启仕教育公考微信二码
    启仕简介启仕荣誉联系我们媒体关注法律声明免责声明人才招聘合作加盟
    Copyright@ 2012 www.qs101.com All Rights Reserved 启仕教育 版权所有
    鲁ICP备16004560号